기업체 규모별 출생아 부모 중 육아휴직자

What it contains

육아휴직 및 출산휴가 사용 현황

• 시도별·산업별·기업규모별 육아휴직 사용률 비교
• 출생아 부모의 연도별 육아휴직 추이 분석

Official description

노동 > 육아휴직통계 > 육아휴직통계(2010~2015년) > 출생아 부모의 출생연도 육아휴직 > 기업체 규모별 육아휴직 · 국가데이터처 · 대상·범위: - 법률상 육아휴직 대상이 되는 근로자(사업주에게 고용된 사람) 및 공무원* 군인의 경우 행정자료 상 파악이 불가하여 제외 - 고용보험 자료의 출산휴가(출산전후휴가, 유사산휴가, 배우자 출산휴가) 급여를 받은 근로자 ㅇ 잠확정 체계 공표- 육아휴직통계는 고용보험 육아휴직급여 수급자 자료, 건강보험 납입고지 유예자 자료로 육아휴직자를 파악하며, 육아휴직 시작시점과 육아휴직 급여 신청시점 간 특별한 사유가 없는 한 최대 2년의 시차가 발생할 수 있음 → 신청 시점과의 시차, 관련 행정자료 입수시기, 통계의 시의성 등을 고려하여 잠확정 체계(1년 시차)로 공표함 육아휴직 현실 반영도- 군인 등 고용보험이나 건강보험 자료로 파악이 불가한 경우 통계에 포함되지 않았으므로 현실보다 과소하게 집계됨 시작일 기준- '전체 육아휴직자' 지표의 경우 당해연도에 육아휴직 중인 사람을 의미하는 것이 아닌, 당해연도에 육아휴직을 시작한 사람의 수를 뜻함

Details

Provider

국가데이터처

Type

STAT

Formats

표(JSON, XLS, SDMX)

Period

2010~2015년 및 2015년 이후 (출생연도 기준, 1년 시차 잠정 확정 공표)

Keywords

노동, 육아휴직통계, 육아휴직통계(2010~2015년), 출생아 부모의 출생연도 육아휴직, 기업체 규모별 육아휴직

Source ID

101.DT_CC2020B004 · https://kosis.kr/statHtml/statHtml.do?orgId=101&tblId=DT_CC2020B004

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